Статистика

Организация труда и оплата в коневодстве.

Источником средств, направляемых на повышение тарифных ставок, должностных окладов и индексикацию оплаты труда, является выручка, полученная предприятием от реализации продукции по всем видам хозяйственной деятельности, а при недостатке этих средств по не зависящим от него причинам – бюджетные средаства

Категории работников

Тарифные разряды

I

II

III

IV

V

VI

VII

VIII

IX

X

1.0

1.11

1.23

1.37

1.52

1.69

1.88

2.08

2.31

2.56

Рабочии

с I по X разряды

Служащие

с I по VI разряды

Техники

с I по VI разряды

Специалисты

С I по XV разряды

Начальники цехов, участков мастера

с I по XV разряды

Директора и их заместители

с XV по XXI разряды

Для учета труда и оплаты применяются «табель учета использования рабочего времени» и «расчет начисления оплаты труда коневодами». Здесь отражаются выходные и праздничные дни и другие неявки на работу. В конце месяца в табеле накапливаются данные по количеству затраченного рабочего времени каждым работником, кото-

Тарификация различных видов работ в коневодстве.

Наименование работ

Тарифный разряд по справочнику

Соответствующий разряд по сетке

Работа конюха, конюха – табунщика по уходу:

А) за племенными кобылами и молодняком на конных заводах, госконюшнях, ипподромах и племенных фермах.

5

VI - VII

Б) за жеребцами - производителями

6

VI - VIII

В) за лошадьми всех возрастов в рабочеполдьзовательном коневодстве и на откорме

4

IV - V

Работа жокея и наездника

6

VI - VIII

Работа помощника жокея и наездника

5

VI - VII

Работа тренера лошадей

6

VI - VIII

Работа конюха – табунщика в кумысном коневодстве

4

IV - V

Работа дояра (доярки) кобыл

А) при ручном доении

4

IV - V

Б) при механизированном доении

5

VI - VII

Работа помощника дояра

3

III - IV

Работа мастера – кумысодела на пункте механизированного приготовления кумыса

4

IV - V

Работа подсобных рабочих кумысного цеха

2

II - III

, рые затем переносятся в лицевой счет.

В расчете начисления оплаты труда приводятся данные о полученной продукции в объеме выполненных работ на основе первичных документов на оприходование приплода животных, ведомостей взвешивания животных, журналов учета надоя молока и др. заработная плата начисляется на основании вышеуказанных документов в соответствии с действующими в организации расценками.

Организация труда в коневодстве основана на принципах семейного, коллективного и арендного подряда.

Перейти на страницу:
1 2 3